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臺(tái)灣臺(tái)塑PP YUNGSOX? PP 1124H 物性表
YUNGSOX? PP 1124H
聚丙烯均聚物
Formosa Polypropylene
聚丙烯均聚物
Formosa Polypropylene
YUNGSOX® PP 1124H
聚丙烯均聚物
Formosa Polypropylene
Product Description:
YUNGSOX® PP 1124H是一種聚丙烯均聚物(PP Homopoly)材料,。 該產(chǎn)品在亞太地區(qū)有供貨,。
YUNGSOX® PP 1124H的主要特性有:
典型應(yīng)用領(lǐng)域包括:
聚丙烯均聚物
Formosa Polypropylene
Product Description:
YUNGSOX® PP 1124H是一種聚丙烯均聚物(PP Homopoly)材料,。 該產(chǎn)品在亞太地區(qū)有供貨,。
YUNGSOX® PP 1124H的主要特性有:
- 阻燃/額定火焰
- 耐熱
- 高剛度
- 均聚物
- 可接觸食品
典型應(yīng)用領(lǐng)域包括:
- 電氣用具
- 家庭應(yīng)用
- 容器
- 食品接觸應(yīng)用
- 屬性
- 加工方式
- 資料
- 視覺(jué)搜索
- 曲線數(shù)據(jù)
- 購(gòu)買(mǎi)地點(diǎn)
-
- SI
- English
| 產(chǎn)品說(shuō)明 | ||||
| YUNGSOX® PP 1124H是一種聚丙烯均聚物(PP Homopoly)材料,。 該產(chǎn)品在亞太地區(qū)有供貨,。 YUNGSOX® PP 1124H的主要特性有:
典型應(yīng)用領(lǐng)域包括:
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| 總體 | ||||
| 材料狀態(tài) |
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| 資料 1 |
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| UL 黃卡 2 |
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| 搜索 UL 黃卡 |
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| 供貨地區(qū) |
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| 特性 |
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| 用途 |
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| 機(jī)構(gòu)評(píng)級(jí) |
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| UL文件號(hào) |
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| 形式 |
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| 物理性能 | 額定值 | 單位制 | 測(cè)試方法 |
| 密度 | 0.910 | g/cm³ | ISO 1183 |
| 熔流率（熔體流動(dòng)速率） (230°C/2.16 kg) | 15 | g/10 min | ISO 1133 |
| 收縮率 | 1.3 到 1.7 | % | 內(nèi)部方法 |
| 硬度 | 額定值 | 單位制 | 測(cè)試方法 |
| 洛氏硬度 (R 計(jì)秤) | 115 | ISO 2039-2 |
| 機(jī)械性能 | 額定值 | 單位制 | 測(cè)試方法 |
| 拉伸應(yīng)力 (屈服) | 48.1 | MPa | ISO 527-2 |
| 拉伸應(yīng)變 (斷裂) | 50 | % | ISO 527-2 |
| 彎曲模量 | 2160 | MPa | ISO 178 |
| 沖擊性能 | 額定值 | 單位制 | 測(cè)試方法 |
| 懸壁梁缺口沖擊強(qiáng)度 (23°C) | 29 | J/m | ISO 180 |
| 熱性能 | 額定值 | 單位制 | 測(cè)試方法 |
| 熱變形溫度 (1.8 MPa, 未退火) | 135 | °C | ISO 75-2/A |
| 維卡軟化溫度 | 157 | °C | ISO 306 |
| RTI Elec | 125 | °C | UL 746 |
| RTI Imp | 125 | °C | UL 746 |
| RTI | 125 | °C | UL 746 |
| 可燃性 | 額定值 | 測(cè)試方法 | |
| UL 阻燃等級(jí) | HB | UL 94 |
企業(yè)文化
經(jīng)營(yíng)方針
把力量集中于擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，以確保該業(yè)務(wù)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力，并拓寬到相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
在現(xiàn)場(chǎng)不斷聽(tīng)取客戶(hù)、員工、合作企業(yè)及社區(qū)的意見(jiàn)，并反映到業(yè)務(wù)戰(zhàn)略中。
誠(chéng)招優(yōu)秀人才，并培養(yǎng)成為業(yè)界最高水平的行業(yè)人才，以引領(lǐng)公司未來(lái)發(fā)展。
通過(guò)節(jié)能創(chuàng)新，為客戶(hù)提供環(huán)保產(chǎn)品，以履行可持續(xù)發(fā)展和綠色環(huán)保的社會(huì)責(zé)任。
讓本公司產(chǎn)品獲得客戶(hù)的認(rèn)可和信任，使公司及產(chǎn)品躋身全球高端品牌行列。
我們正方圓塑化通過(guò)提供能夠創(chuàng)造富裕未來(lái)的產(chǎn)品和服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
此外，為了繼續(xù)成為人們信任的公司，我們將根據(jù)以下十項(xiàng)原則以高道德標(biāo)準(zhǔn)和社會(huì)常識(shí)行事。
1.對(duì)可持續(xù)社會(huì)的貢獻(xiàn) 我們將通過(guò)開(kāi)發(fā)和提供能夠創(chuàng)造安全和富裕未來(lái)的產(chǎn)品和服務(wù)，為可持續(xù)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和解決社會(huì)問(wèn)題做出貢獻(xiàn)。
2.公平的商業(yè)行為 我們將通過(guò)公平，自由的競(jìng)爭(zhēng)和交易以及負(fù)責(zé)任的采購(gòu)，與包括我們的客戶(hù)和業(yè)務(wù)合作伙伴在內(nèi)的社會(huì)保持良好的關(guān)系。
3.與利益相關(guān)者溝通 我們將通過(guò)與利益相關(guān)方的溝通，進(jìn)行公平合理的信息披露，提升企業(yè)價(jià)值。
4.尊重人權(quán) 我們將開(kāi)展尊重所有人的人權(quán)的商業(yè)活動(dòng)。
5.贏得客戶(hù)的信任和滿意 我們將努力確保我們的產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和安全，并贏得客戶(hù)和消費(fèi)者的信任和滿意。
6.積極的員工參與 我們將尊重員工的多樣性并支持允許員工展示其個(gè)人技能的工作實(shí)踐。此外，我們將提供有利于生產(chǎn)性工作的工作場(chǎng)所，同時(shí)考慮到健康和安全。
7.參與環(huán)境問(wèn)題 我們將努力改善節(jié)能，減少/回收我們業(yè)務(wù)所使用的資源，并推動(dòng)有助于減輕環(huán)境負(fù)擔(dān)的產(chǎn)品和技術(shù)的發(fā)展。
8.社會(huì)貢獻(xiàn) 我們將積極參與社會(huì)并為其發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
9.徹底的危機(jī)管理 面對(duì)反社會(huì)勢(shì)力，恐怖主義，網(wǎng)絡(luò)攻擊，自然災(zāi)害和對(duì)企業(yè)活動(dòng)構(gòu)成威脅的其他危機(jī)，我們將進(jìn)行徹底的危機(jī)管理。
10.管理層的職責(zé) 管理層在本章程的精神下運(yùn)作，應(yīng)在與整個(gè)集團(tuán)合作的同時(shí)努力解決問(wèn)題。管理層還應(yīng)鼓勵(lì)在集團(tuán)供應(yīng)鏈中基于本章程原則的行為。如果集團(tuán)違反本章程的精神并失去社會(huì)的信任，管理層應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)對(duì)情況，包括解決問(wèn)題，調(diào)查原因，防止問(wèn)題再次發(fā)生。
正方圓塑化的管理愿景
領(lǐng)導(dǎo)者，繼續(xù)創(chuàng)造新的價(jià)值，為環(huán)境，醫(yī)療保健和高功能產(chǎn)品領(lǐng)域的社會(huì)做出貢獻(xiàn)
把力量集中于擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，以確保該業(yè)務(wù)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力，并拓寬到相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
在現(xiàn)場(chǎng)不斷聽(tīng)取客戶(hù)、員工、合作企業(yè)及社區(qū)的意見(jiàn)，并反映到業(yè)務(wù)戰(zhàn)略中。
誠(chéng)招優(yōu)秀人才，并培養(yǎng)成為業(yè)界最高水平的行業(yè)人才，以引領(lǐng)公司未來(lái)發(fā)展。
通過(guò)節(jié)能創(chuàng)新，為客戶(hù)提供環(huán)保產(chǎn)品，以履行可持續(xù)發(fā)展和綠色環(huán)保的社會(huì)責(zé)任。
讓本公司產(chǎn)品獲得客戶(hù)的認(rèn)可和信任，使公司及產(chǎn)品躋身全球高端品牌行列。
我們正方圓塑化通過(guò)提供能夠創(chuàng)造富裕未來(lái)的產(chǎn)品和服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
此外，為了繼續(xù)成為人們信任的公司，我們將根據(jù)以下十項(xiàng)原則以高道德標(biāo)準(zhǔn)和社會(huì)常識(shí)行事。
1.對(duì)可持續(xù)社會(huì)的貢獻(xiàn) 我們將通過(guò)開(kāi)發(fā)和提供能夠創(chuàng)造安全和富裕未來(lái)的產(chǎn)品和服務(wù)，為可持續(xù)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和解決社會(huì)問(wèn)題做出貢獻(xiàn)。
2.公平的商業(yè)行為 我們將通過(guò)公平，自由的競(jìng)爭(zhēng)和交易以及負(fù)責(zé)任的采購(gòu)，與包括我們的客戶(hù)和業(yè)務(wù)合作伙伴在內(nèi)的社會(huì)保持良好的關(guān)系。
3.與利益相關(guān)者溝通 我們將通過(guò)與利益相關(guān)方的溝通，進(jìn)行公平合理的信息披露，提升企業(yè)價(jià)值。
4.尊重人權(quán) 我們將開(kāi)展尊重所有人的人權(quán)的商業(yè)活動(dòng)。
5.贏得客戶(hù)的信任和滿意 我們將努力確保我們的產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和安全，并贏得客戶(hù)和消費(fèi)者的信任和滿意。
6.積極的員工參與 我們將尊重員工的多樣性并支持允許員工展示其個(gè)人技能的工作實(shí)踐。此外，我們將提供有利于生產(chǎn)性工作的工作場(chǎng)所，同時(shí)考慮到健康和安全。
7.參與環(huán)境問(wèn)題 我們將努力改善節(jié)能，減少/回收我們業(yè)務(wù)所使用的資源，并推動(dòng)有助于減輕環(huán)境負(fù)擔(dān)的產(chǎn)品和技術(shù)的發(fā)展。
8.社會(huì)貢獻(xiàn) 我們將積極參與社會(huì)并為其發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
9.徹底的危機(jī)管理 面對(duì)反社會(huì)勢(shì)力，恐怖主義，網(wǎng)絡(luò)攻擊，自然災(zāi)害和對(duì)企業(yè)活動(dòng)構(gòu)成威脅的其他危機(jī)，我們將進(jìn)行徹底的危機(jī)管理。
10.管理層的職責(zé) 管理層在本章程的精神下運(yùn)作，應(yīng)在與整個(gè)集團(tuán)合作的同時(shí)努力解決問(wèn)題。管理層還應(yīng)鼓勵(lì)在集團(tuán)供應(yīng)鏈中基于本章程原則的行為。如果集團(tuán)違反本章程的精神并失去社會(huì)的信任，管理層應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)對(duì)情況，包括解決問(wèn)題，調(diào)查原因，防止問(wèn)題再次發(fā)生。
正方圓塑化的管理愿景
領(lǐng)導(dǎo)者，繼續(xù)創(chuàng)造新的價(jià)值，為環(huán)境，醫(yī)療保健和高功能產(chǎn)品領(lǐng)域的社會(huì)做出貢獻(xiàn)
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熱線:18938685282 廣東省東莞市樟木頭塑膠市場(chǎng)四期3棟13
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